• Two young people discussing a task.
  • 共同成长
    如果您想寻求技术上的持续强化以及良好的职业发展前景,
    那就来认识我们吧!

IT-世界的各种工作

和您一起,我们共同走向未来。我们构建了以人为本、具有发展远见和深思熟虑的组织架构。铸造了MAPAL发展的一切基础,从而不仅确保了我们的发展前景具有前瞻性,同时还具有可靠的保障。而这样的管理模式和组织架构也是我们为客户提供优质产品和服务的立足之本。作为雇主和技术合作伙伴,我们一直为此深感自豪。现在,我们希望您成为这个团队的一员——我们共谋发展。

您不仅是一个数字化进程的重要推动力——通过您的每一行代码,让我们共同书写春秋。欢迎您融入到我们的团队之中:因为,我们已经把公司数字化进程列为了提升我们综合实力和工作成效的核心工作。我们以国际化为导向,通过快速响应的团队,采用各种最新型的辅助工具和框架开展各项工作。因而可以为您带来多种多样的、富有挑战的项目和发展机会——为了自己的未来,请加入到我们的行列。

Hien Vo is Software Developer at MAPAL Aalen.

信息技术领域项目

您是否想知道,我们的团队正在从事哪些项目,我们应用了哪些技术以及工作流程是怎样运转的?我们为您提供了一些深入的介绍,并为您提供项目的选项。

  • 变量配置

    借助于这个在运行文件中的变量配置,我们可以快速对用户要求做出快速的反应并且确保,制造出符合用户预期类型及计划成本的刀具。

  • 在多晶金刚石-切削刃应用中的机器-学习

    我们如何利用深度学习(Deep-Learning)-工艺,来检测识别在PKD多晶金刚石-切削刃中可能存在的微观材料缺陷并且做出有针对性的反馈。

我们的同道中人

  • Hien Vo,软件开发人员

    工作周期之后马上成为工作周期之前。Hien Vo女士的工作处在快速交替的发展流程中,并且她清楚地知道在积压待办事项中的每个凭单。这位出生于越南的Hien Vo女士所负责的工作是和IT-部门以及市场部门合作,同时也需要和世界各地的外勤服务供应商合作,因而她可以最便捷地获取MAPAL集团-在线业务的最佳用户体验。

  • Moritz Mäurer,主数据经理

    He’s on board as early as when the first sketches are drawn up according to DIN structures and he’s still there when the companies receive operational support. Moritz Mäurer takes a holistic approach to product development.

  • Joshua Roth,初级内部顾问

    当创新技术已在世界范围内成为人们每天日常工作的组成部分时,未来就变得有形了。Joshua Roth先生做了大量实验主要目的是测试借助机器学习流程可在多大程度上实现自动化,并述说了自己初入职场就进入MAPAL集团工作的经历。

  • Erwin Schuster,首席信息官

    Erwin Schuster先生和他的团队在大数据分析、人工智能和新的商业模式之间创建了一个个框架条件,确保了玛帕集团所取得的任何工艺技术进展,每天都可以在各个层面上得到体现。

  • Sebastian Schaal,IT 客户管理团队负责人

    条条大路通阿伦(Aalen)。从这里开始,IT-客户-管理部门负责协调玛帕集团世界各所在地的技术基础设施。Sebastian Schaal先生致力于确保全球所有员工都将受益于相同的用户体验。

生活和工作:我们的福利

在这里我们提供具有工作-生活的良好平衡、一个富有吸引力的工作环境,并提供各种面向未来的培训机会,关键是我们为您提升面对现代工作的视野。
作为一家成长型的并且长久以来耕耘于国际市场的家族企业,我们深感对于每一位团队成员都负有特别的责任。对我们而言,创造一个让员工感到快乐,有工作动力的工作气氛,是非常重要的。我们为您提供很多工作岗位福利以及其它更多的福利。

继续深造和进一步发展
在我们公司,您随时可以获得继续深造的机会——我们将为您提供足够的支持。例如:通过MAPAL学院。在这里,您可以找到我们着眼于整个MAPAL集团开发的学习课程和研讨会方案。这些课程和研讨会不仅具有很强的专业性,一些课程还涉及社交学以及跨文化领域的内容,同时这些课程可能还正好在您的所在地授课。学习内容将立足于最新的知识和发展并极具品质。
无论您想学习语言、还是想更好地了解我们的产品,亦或是想在技术上取得进步:MAPAL集团涵盖范围广泛的培训计划,力求使您的知识和综合技能保持在最新的状态——无论您目前的职业水平如何,对您都是极佳的机会。
持续不断的自我发展和终身学习制,是我们一以贯之的主张。因为只有依靠我们员工的专有-技术、专业知识和主观能动性,才能使我们集团成为我们想成为的自己:也才能成为我们用户的一个可靠的并且具有创新性的技术合作伙伴。
移动工作方式和灵活的工作时间
对于您来说重要的是,能够灵活地安排自己的时间并在必要时可移动工作。我们对此非常理解。
基于自我负责和相互之间的信赖,我们可以提供移动式的工作和柔性化的工作时间模式。我们坚信,当我们的员工对于我们最佳化的框架管理条件充满信任时,他们会有特别的动力和成就感。
健康促进和体育活动
您的健康是万事的根本。作为企业方,我们会认真地履行我们的照管责任:安全和劳动保护对于我们来说,具有至高无上的优先权。因此,您可以从各个健康促进领域中选择自己感兴趣的服务。在我们集团的每一个所在地,我们都因地制宜地制定了关于劳动保护、预防、营养、运动和人体工程学等方面的课程。
我们也会资助您在业余时间的体育活动。例如:针对员工组织的各种游泳赛事、赛跑和自行车比赛,我们会提供团队服装或者报销一部分启动资金。
活跃于国际舞台、根植于区域发展
我们在25个国家/地区设置有生产、销售和维修服务的分支机构,并且提供层出不穷的具有国际视野的、各种富有吸引力的任务。以您自己为中心,您可以和位于德国和全球其它所在地的MAPAL团队保持密切的交流。
您可以跨越各个所在地联网工作,并且通过我们的沟通渠道以及商务旅行,定期地和其它所在地的团队保持紧密的联系。通过这种方式,无论是在国内还是在国际范围内,我们创建了一个紧密的合作关系和一个统一的外在形象。
现代化的办公工具和工作方式
在我们的办公室,当然也在世界各地,我们都能提供最新技术状态的办公工具和功能强大的办公硬件。
例如:您可以在基于Office 365°云端环境中,应用SharePoint或者和团队一起工作。我们依靠快捷的开发方法,并且已经转换到了Scrum ——迭代式增量软件开发流程。在项目演示中,您可以获悉更多关于个性化框架和流程的详细信息。请看一下这里。
企业养老关怀
我们鼓励我们的男女员工建立额外的养老金计划——以便在退休时可以弥补一下有可能出现的养老金缺口。

MAPAL简介

  •  The picture shows a MAPAL groove milling cutter in use.

    1

    立方体工件切削加工技术领域的全球领导者。

  •  In the picture, the viewer takes a look into the MAPAL test and development center in Aalen.

    6

    年度研发费用投入占全年销售额的6%。

  •  The picture shows a world map on which the 25 countries are marked in which MAPAL is represented by subsidiaries.

    25

    我们在25个国家设立生产、 销售和服务的分支机构。

  • In the picture, two trainees check the accuracy of a tool.

    300

    在全球范围招收有300多名培训生。

  •  The picture shows a technical advisor from MAPAL in conversation with a customer.

    450

    同时有超过450名技术顾问可随时服务。

  • Two MAPAL employees at their desks can be seen in this picture.

    5,000

    我们最自豪的资产:全球超过5,000位员工。