• Two young people discussing a task.
  • 共に成長する
    あなたは自分自身を成長させたい –
    技術的にそしてあなたのキャリアの観点から。
    私たちのことを知ってください

ITの世界で働く

一緒に未来への道を切り開いていきましょう。そのためには人間性、先見性、そして考え抜かれた組織が必要です。これらはすべて、将来を見据えた信頼性の高い視点と、製品やサービスの品質の基礎を形成します。これに関して私たちは雇用主として、また技術パートナーとして、常に誇りに思っています。今、私たちはあなたと一緒にチームでさらに成長したいと考えています。

あなたはデジタル化の重要な推進者であるだけでなく、コードの一行一行によりゼロからデジタル化を実現しているのです。私たちは、デジタル化を自分たちの能力とサービスの中核に据えているので、あなたは私たちのチームに完全に適合します。私たちは、国際的に活動し、アジャイルチームで最新のツールやフレームワークを使って仕事をしています。その結果、やりがいのあるプロジェクトや開発の機会を私たちと一緒に得ることができるのです。


ITにおけるプロジェクト

私たちのチームがどのプロジェクトに取り組んでいるのか、どの技術を使っているのか、プロセスがどのように機能しているのかを知りたいと思いませんか?少し掘り下げて、私たちのプロジェクトの一部をご紹介しましょう。

  • バリエーション構造

    オペレーションドキュメントにさまざまな設定を行うことで、お客様の要求に迅速に対応し、必要な方法で計画されたコストでツールを製造することができます。

  • PCD切れ刃での機械学習

    ディープラーニングテクノロジーを用いて、PCD切れ刃の微細な材料の欠陥を検出し、ターゲットを絞ったフィードバックを行います。

マパールに携わる人々

  • Moritz Mäurer、マスターデータマネージャー

    He’s on board as early as when the first sketches are drawn up according to DIN structures and he’s still there when the companies receive operational support. Moritz Mäurer takes a holistic approach to product development.

  • Joshua Roth、ジュニア社内コンサルタント

    革新的な技術が日常的に使われるようになれば、未来は具体的なものになります。ジョシュア・ロス氏は、機械学習によるプロセスの自動化がどの程度可能かを検証し、マパールでのキャリアスターターとしての経験を報告します。

  • Erwin Schuster、最高情報責任者

    ビッグデータ分析、人工知能、新しいビジネスモデルの間で、アーウィン・シュスター氏と彼のチームは、マパールがあらゆるレベルで日々技術的に進歩できるようにフレームワーク条件を作成しています。

  • Sebastian Schaal, チームリーダーITクライアント管理

    すべての道はアーレンに通じています。ここからITクライアントマネジメントがマパール拠点の技術インフラ構造を調整します。セバスチャン・シャール氏は、世界中のすべての従業員が同じユーザーエクスペリエンスの恩恵を受けるように努めています。

Vita & lavoro: i nostri benefit

Un buon equilibrio tra lavoro e vita privata, un ambiente di lavoro attraente o opportunità di formazione all'avanguardia: condividiamo appieno la tua visione del lavoro moderno.
In qualità di azienda familiare consolidata e operante a livello internazionale da molto tempo, ci sentiamo particolarmente responsabili nei confronti di ogni membro del team. Per noi è importante creare un’atmosfera lavorativa dove si possa lavorare con piacere e motivazione. Offriamo inoltre molti benefit sul lavoro e non solo.
 

Formazione continua & sviluppo
Da noi hai la possibilità di continuare la tua formazione in qualsiasi momento. Noi ti sosteniamo. Ad esempio con la MAPAL Academy. Qui trovi concetti per programmi e seminari professionali, sociali e interculturali, sviluppati da noi per tutto il gruppo MAPAL e realizzati nella tua sede. Assicuriamo contenuti di apprendimento aggiornati e di alta qualità.
Che si tratti di imparare una lingua, di capire meglio i nostri prodotti o di progredire tecnologicamente: i nostri programmi di formazione completi mantengono sempre aggiornate le tue conoscenze e competenze, indipendentemente dal tuo attuale livello di carriera.
Noi sosteniamo lo sviluppo costante e l’apprendimento continuo. Perché il know-how, la competenza e la motivazione dei nostri dipendenti ci rendono ciò che siamo: un partner tecnologico affidabile e innovativo per i nostri clienti.
 
Lavoro mobile e orari di lavoro flessibili
Per te è importante poter lavorare con orari flessibili ed essere mobile, se necessario. Questo lo capiamo,
perciò offriamo un sistema di lavoro mobile e modelli di orari flessibili sulla base della responsabilità personale e della fiducia reciproca. Siamo convinti che i nostri dipendenti siano particolarmente motivati e di successo se possono contare su condizioni quadro ottimali.
 
Promozione della salute & sport
La tua salute è di fondamentale importanza. Come datori di lavoro, prendiamo sul serio il nostro dovere di assistenza: sicurezza e protezione hanno per noi la massima priorità. Ecco perché puoi scegliere offerte interessanti da diverse aree di promozione della salute. In ogni sede, realizziamo individualmente corsi su sicurezza sul lavoro, prevenzione, nutrizione, esercizio fisico e ergonomia.
Incoraggiamo il tuo impegno sportivo nel tempo libero. Ad esempio, se partecipi a gare di nuoto, corsa o ciclismo, ti forniamo l’abbigliamento di squadra o rimborsiamo parte delle spese di iscrizione.
 
Attivi a livello internazionale ma con radici regionali
25 paesi con filiali di produzione, vendita e assistenza offrono sempre compiti interessanti con un orientamento internazionale. Tu ti trovi al centro e in stretto contatto con i team di altre sedi in Germania e nel mondo.
Lavori strettamente interconnesso con le sedi e mantieni regolari contatti con i team di altre sedi tramite i nostri canali di comunicazione e i viaggi di lavoro. In questo modo, creiamo una stretta collaborazione e un aspetto unitario, sia a livello nazionale che internazionale.
 
Strumenti & metodi di lavoro moderni
Nei nostri uffici e ovviamente in tutte le nostre sedi nel mondo, sono a tua disposizione strumenti all’avanguardia e un hardware potente.
Ad esempio, si lavora in cloud in ambiente Office 365°, con SharePoint o Teams. Ci affidiamo a metodi di sviluppo agili e siamo passati a Scrum. Nelle presentazioni di progetto è possibile trovare maggiori dettagli sui singoli framework e processi. Dai un’occhiata.
 
Sistema pensionistico aziendale
Assistiamo i nostri dipendenti nella creazione di un piano pensionistico aggiuntivo per colmare eventuali lacune nel piano stesso che potrebbero presentarsi al momento del pensionamento.

MAPAL in numeri

  •  The picture shows a MAPAL groove milling cutter in use.

    1

    Leader tecnologico nel campo della lavorazione per asportazione truciolo di elementi cubici.

  •  In the picture, the viewer takes a look into the MAPAL test and development center in Aalen.

    6

    Investimenti annui nel settore ricerca e sviluppo per una cifra pari a 6 % del fatturato.

  •  The picture shows a world map on which the 25 countries are marked in which MAPAL is represented by subsidiaries.

    25

    Sedi con produzione, vendita e servizi in 25 paesi.

  • In the picture, two trainees check the accuracy of a tool.

    300

    Oltre 300 tirocinanti in tutto il mondo.

  •  The picture shows a technical advisor from MAPAL in conversation with a customer.

    450

    Più di 450 consulenti tecnici in servizio esterno.

  • Two MAPAL employees at their desks can be seen in this picture.

    4.850

    La nostra risorsa più grande: Quasi 4.850 collaboratori in tutto il mondo