ITの世界で働く
一緒に未来への道を切り開いていきましょう。そのためには人間性、先見性、そして考え抜かれた組織が必要です。これらはすべて、将来を見据えた信頼性の高い視点と、製品やサービスの品質の基礎を形成します。これに関して私たちは雇用主として、また技術パートナーとして、常に誇りに思っています。今、私たちはあなたと一緒にチームでさらに成長したいと考えています。
あなたはデジタル化の重要な推進者であるだけでなく、コードの一行一行によりゼロからデジタル化を実現しているのです。私たちは、デジタル化を自分たちの能力とサービスの中核に据えているので、あなたは私たちのチームに完全に適合します。私たちは、国際的に活動し、アジャイルチームで最新のツールやフレームワークを使って仕事をしています。その結果、やりがいのあるプロジェクトや開発の機会を私たちと一緒に得ることができるのです。
ITにおけるプロジェクト
マパールに携わる人々
Leben & Arbeiten: unsere Benefits
Als gewachsenes und seit langem international agierendes Familienunternehmen fühlen wir uns besonders für jedes Teammitglied verantwortlich. Es ist uns wichtig, eine Arbeitsatmosphäre zu schaffen, in der du gerne und motiviert arbeiten kannst. Wir bieten dir viele Benefits am Arbeitsplatz und darüber hinaus.
Du hast bei uns jederzeit die Möglichkeit, dich weiterzubilden – wir unterstützen dich dabei. Zum Beispiel durch die MAPAL Academy. Hier findest du fachliche, soziale und interkulturelle Programm- und Seminarkonzepte, die wir für die gesamte MAPAL Gruppe entwickelt haben und an deinem Standort umsetzen. So sind die Lerninhalte aktuell und qualitativ hochwertig.
Ob Sprachen lernen, unsere Produkte besser verstehen oder technologisch weiterkommen: Umfangreiche Fortbildungsprogramme halten Wissen und Kompetenzen bei dir immer auf dem neuesten Stand – unabhängig vom aktuellen Karrierelevel.
Wir stehen für konsequente Fortentwicklung und lebenslanges Lernen. Denn das Know-how, das Fachwissen und die Motivation unserer Mitarbeitenden machen uns zu dem, was wir sind: verlässlicher und innovativer Technologiepartner für unsere Kunden.
Daher bieten wir mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle an – auf der Basis von Eigenverantwortung und gegenseitigem Vertrauen. Wir sind davon überzeugt, dass unsere Mitarbeitenden besonders motiviert und erfolgreich sind, wenn sie sich auf optimale Rahmenbedingungen verlassen können.
Deine Gesundheit ist das A und O. Als Arbeitgeber nehmen wir unsere Fürsorgepflicht ernst: Sicherheit und Schutz haben für uns höchste Priorität. Darum kannst du aus verschiedenen Bereichen der Gesundheitsförderung interessante Angebote wählen. An jedem Standort arbeiten wir die Kurse zum Thema Arbeitsschutz, Vorsorge, Ernährung, Bewegung und Ergonomie individuell aus.
Dein sportliches Engagement in der Freizeit fördern wir. Wenn du beispielsweise an Schwimmwettbewerben, Lauf- oder Radrennen teilnimmst, stellen wir dir Teamkleidung zur Verfügung oder erstatten dir einen Teil der Startgebühren.
25 Länder mit Produktions-, Vertriebs- und Servicenieder-lassungen bieten immer wieder interessante Aufgabenstellungen mit internationaler Ausrichtung. Du stehst im Zentrum und bist in engem Austausch mit Teams anderer Standorte in Deutschland und weltweit.
Du arbeitest eng vernetzt über die Standorte hinweg und hältst über unsere Kommunikationskanäle und Geschäftsreisen regelmäßig Kontakt zu Teams an anderen Standorten. So schaffen wir eine enge Zusammenarbeit und ein einheitliches Auftreten – national wie international.
Du arbeitest beispielsweise Cloud basiert im Office 365° Umfeld, mit SharePoint oder Teams. Wir setzen auf agile Entwicklungsmethoden und haben auf Scrum umgestellt. In den Projektvorstellungen erfährst du mehr Details über die individuellen Frameworks und Abläufe. Schau mal rein.
MAPAL em números
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1
Líder em tecnologia de usinagem por corte de componentes cúbicos. -
6
Investimento anual de 6 % do faturamento em pesquisa e desenvolvimento. -
25
Unidades com produção, distribuição e serviços em 25 países. -
300
Mais de 300 técnicos aprendizes ao redor do mundo. -
450
Acima de 450 consultores técnicos em serviço de campo. -
4.850
Nosso maior patrimônio: Quase 4.850 colaboradores ao redor do mundo.
