• Two young people discussing a task.

  • Évoluons ensemble
    Tu souhaites évoluer –
    aussi bien au niveau technologique que professionnel ?
    Découvre qui nous sommes !

Working in the MAPAL IT world

We're proud to set the course for the future together with you. In doing so, we rely on a human approach, foresight and well thought-out organisation. All this forms the basis for a foresightful and reliable perspective as well as the quality of our products and services. As an employer and technology partner, this is something we've always been proud of. Now, we want to grow even more – with you as part of our team.

Not only are you an important driver of digitisation, you start from the bottom up with every line of code. This makes you a perfect fit for our team because we have put digitisation as the main focus of our competencies and services. We work internationally, in agile teams and using the latest tools and frameworks. This means there are challenging projects and development opportunities for you working with us.

Become a part of the team

Proyectos en la TI

¿Quiere saber los proyectos en los que trabajan nuestros equipos, qué tecnologías empleamos y cómo funcionan los procesos? Tenemos un breve análisis profundo para ti y te presentamos una selección de nuestros proyectos.

  • Three IT employees look at code programming together.

    Configuración de variantes

    Con ayuda de la configuración de variantes en pruebas de servicio, podemos reaccionar rápidamente a los requisitos del cliente y asegurar que una herramienta se produzca del modo deseado y con el coste previsto.

  • An IT employee looks into the monitor. Code is reflected on his face.

    Aprendizaje automático con las cuchillas de PCD

    Cómo utilizamos las tecnologías de aprendizaje profundo para detectar fallos microscópicos del material en las cuchillas de PCD y responder de forma precisa.

Las personas de nuestra empresa

  •

    Moritz Mäurer, Master Data Manager

    Ya está presente cuando se hacen realidad los primeros bocetos según estructuras DIN y sigue ahí durante el asesoramiento operativo a las empresas. Durante el desarrollo de productos, Moritz Mäurer aplica un enfoque global.

  • Johsua Roth, Junior Inhouse Consultant at MAPAL Aalen.

    Joshua Roth, Junior Inhouse Consultant

    El futuro se hace tangible cuando las tecnologías innovadoras forman parte del día a día en el mundo laboral. Joshua Roth pone a prueba cuánto se pueden automatizar los procesos con el aprendizaje automático y cuenta sus experiencias como profesional sin experiencia en MAPAL

  •

    Erwin Schuster, Chief Information Officer

    Mediante Big Data Analytics, inteligencia artificial y nuevos modelos de negocio, Erwin Schuster y su equipo crean las condiciones generales necesarias para que el progreso tecnológico de MAPAL llegue diariamente a todos los estamentos de la empresa.

  • La imagen muestra a Sebastian Schaal – Líder de equipo Gestión de Clientes de TI.

    Sebastian Schaal, líder de equipo del Departamento de IT Client Management

    Todos los caminos llevan a Aalen. Desde aquí, el Departamento de IT Client Management organiza la infraestructura técnica de las sedes de MAPAL. Sebastian Schaal se encarga de que todos los empleados tengan la misma experiencia de usuario, sin importar dónde se encuentren.

You can find us here

Vida personal y trabajo: nuestros beneficios

Un buen equilibrio entre el trabajo y la vida personal, un entorno de trabajo atractivo o posibilidades de formación avanzada, compartimos su visión del trabajo moderno.
Como empresa familiar que ha crecido y está presente desde tiempo en el plano internacional nos sentimos muy responsables de cada miembro del equipo. Nos parece importante lograr una atmósfera de trabajo donde pueda trabajar a gusto y motivado/a. Le ofrecemos muchos beneficios en el puesto de trabajo y más allá.
 

Formación y desarrollo
En nuestra empresa tiene en todo momento la posibilidad de seguir formándole, le apoyamos. Por ejemplo: mediante la MAPAL Academy. Aquí encontrará los conceptos de programas y seminarios especializados, sociales e interculturales que hemos desarrollado para todo el grupo MAPAL y que implementamos en su sede. Los contenidos de aprendizaje están actualizados y son de alta calidad.
Ya sea aprender idiomas, entender mejor nuestros productos o avanzar tecnológicamente: los amplios programas de capacitación contienen conocimientos y competencias que le mantienen al día con las novedades, independientemente del nivel de carrera actual.
Promovemos la evolución consecuente y el aprendizaje permanente. Puesto que los conocimientos, los conocimientos especializados y la motivación de nuestros empleados hacen de nosotros lo que somos: un socio tecnológico fiable e innovador para nuestros clientes.
 
Movilidad de trabajo y horarios de trabajo flexibles
Le importa poder repartir sus tiempos de manera flexible y, si fuera necesario, tener movilidad de trabajo. Lo entendemos.
Por eso ofrecemos movilidad de trabajo y modelos flexibles de horario de trabajo que se basan en la responsabilidad propia y en la confianza mutua. Creemos que nuestros empleados tienen una gran motivación y éxito cuando puede confiar en unas condiciones marco óptimas.
 
Promoción de la salud y deporte
Su salud es esencial. Como empleador nos tomamos muy en serio nuestro deber de asistencia: la seguridad y la protección son la máxima prioridad para nosotros. Por esta razón puede elegir ofertas interesantes de distintas áreas de la promoción de la salud. En cada sede elaboramos individualmente los cursos sobre "Protección en el trabajo", "Previsión", "Alimentación", "Movimiento" y "Ergonomía".
Promovemos su compromiso deportivo en el tiempo libre. Si participa, por ejemplo, en competiciones de natación, carreras o ciclismo, facilitamos la indumentaria del equipo o pagamos una parte de las cuotas de inscripción.
 
Activa a nivel internacional y arraigada a nivel regional
25 países com subsidiárias de produção, vendas e serviços oferecem sempre tarefas interessantes com uma orientação internacional. Está no centro e em contacto direto com equipas de outros locais na Alemanha e em todo o mundo.
Trabalha em rede através do seu local de trabalho e mantém-se em contacto regular com equipas de outros instalações através dos nossos canais de comunicação e viagens de negócios. Desta forma, criamos uma cooperação muito próxima e uma aparência uniforme – tanto a nível nacional como internacional.
Ferramentas e métodos de trabalho modernos
Nos nossos escritórios e, claro, em qualquer parte do mundo, tem acesso às mais recentes ferramentas e hardware eficiente.
Por exemplo, trabalha com base na nuvem no ambiente Office 365°, com SharePoint ou Teams. Confiamos em métodos de desenvolvimento ágeis e mudámos para Scrum. Pode encontrar mais detalhes sobre as estruturas e processos individuais nas apresentações do projeto. Dê uma vista de olhos.
Planos de pensões profissionais
Apoiamos os nossos colaboradores na elaboração de um plano de pensão adicional, a fim de poder colmatar qualquer lacuna que possa surgir na reforma.

MAPAL em números

  • The picture shows a MAPAL groove milling cutter in use.

    1

    Líder em tecnologia de usinagem por corte de componentes cúbicos.

  • In the picture, the viewer takes a look into the MAPAL test and development center in Aalen.

    6

    Investimento anual de 6 % do faturamento em pesquisa e desenvolvimento.

  • No mapa mundial, os países com filiais da MAPAL estão destacados a verde e os países com representantes estão destacados a verde claro.

    25

    Unidades com produção, distribuição e serviços em 25 países.

  • In the picture, two trainees check the accuracy of a tool.

    300

    Mais de 300 técnicos aprendizes ao redor do mundo.

  • The picture shows a technical advisor from MAPAL in conversation with a customer.

    450

    Acima de 450 consultores técnicos em serviço de campo.

  • Two MAPAL employees at their desks can be seen in this picture.

    4.850

    Nosso maior patrimônio: Quase 4.850 colaboradores ao redor do mundo.

Venha fazer parte da equipa