• Two young people discussing a task.
  • 共に成長する
    あなたは自分自身を成長させたい –
    技術的にそしてあなたのキャリアの観点から。
    私たちのことを知ってください

ITの世界で働く

一緒に未来への道を切り開いていきましょう。そのためには人間性、先見性、そして考え抜かれた組織が必要です。これらはすべて、将来を見据えた信頼性の高い視点と、製品やサービスの品質の基礎を形成します。これに関して私たちは雇用主として、また技術パートナーとして、常に誇りに思っています。今、私たちはあなたと一緒にチームでさらに成長したいと考えています。

あなたはデジタル化の重要な推進者であるだけでなく、コードの一行一行によりゼロからデジタル化を実現しているのです。私たちは、デジタル化を自分たちの能力とサービスの中核に据えているので、あなたは私たちのチームに完全に適合します。私たちは、国際的に活動し、アジャイルチームで最新のツールやフレームワークを使って仕事をしています。その結果、やりがいのあるプロジェクトや開発の機会を私たちと一緒に得ることができるのです。

Hien Vo is Software Developer at MAPAL Aalen.

ITにおけるプロジェクト

私たちのチームがどのプロジェクトに取り組んでいるのか、どの技術を使っているのか、プロセスがどのように機能しているのかを知りたいと思いませんか?少し掘り下げて、私たちのプロジェクトの一部をご紹介しましょう。

  • Configuração de variantes

    Com a ajuda da configuração de variantes no documento operacional, podemos reagir rapidamente a exigências do cliente e certificarmo-nos de que uma ferramenta pode ser produzida da forma desejada e aos custos planeados.

  • Aprendizagem automática em lâminas de PCD

    Como utilizamos tecnologias de aprendizagem profunda de modo a identificar erros de material microscópicos em lâminas de PCD e a fornecer feedback específico.

Os nossos colaboradores

  • Hien Vo, Software Developer

    Depois do sprint é antes do sprint. Hien Vo vive em processos ágeis e conhece todos os bilhetes em Backlog. Natural do Vietname, trabalha com os departamentos de TI e Marketing, bem como com fornecedores de serviços externos em todo o mundo, para criar a melhor experiência de utilizador possível para a presença on-line da MAPAL.

  • Moritz Mäurer, Master Data Manager

    Ele já está a bordo quando se constroem os primeiros esboços de acordo com as estruturas DIN e continua lá quando as empresas recebem apoio operacional. Moritz Mäurer segue uma abordagem holística no que toca ao desenvolvimento de produtos.

  • Joshua Roth, Consultor interno júnior

    O futuro torna-se tangível quando as tecnologias inovadoras se tornam uma parte quotidiana do local de trabalho. Joshua Roth testa até que ponto os processos podem ser automatizados com aprendizagem automática e fala sobre a sua experiência como profissional na MAPAL

  • Erwin Schuster, Chief Information Officer

    Erwin Schuster e a sua equipa criaram, entre a Big Data Analytics, inteligência artificial e novos modelos de negócios, as condições gerais para que o progresso tecnológico na MAPAL possa ser vivido diariamente a todos os níveis.

  • Sebastian Schaal, Teamleader IT Client Management

    Todos os caminhos levam a Aalen. A partir daqui, o IT Client Management orquestra a infraestrutura técnica das localizações MAPAL. Sebastian Schaal trabalha para garantir que todos os trabalhadores a nível mundial possam beneficiar da mesma experiência de utilizador.

Vida pessoal e trabalho: os nossos benefícios

Bom equilíbrio vida profissional e vida privada, ambiente de trabalho atrativo ou oportunidades de formação contínua orientada para o futuro – partilhamos a mesma visão de trabalho moderno.
Como uma empresa familiar estabelecida que opera a nível internacional há muito tempo, sentimos uma responsabilidade especial por cada membro da equipa. É importante para nós criar um ambiente de trabalho em que se possa trabalhar com prazer e motivação. Oferecemos-lhe muitos benefícios no trabalho e para além dele.

Formação e desenvolvimento
Terá sempre a oportunidade de continuar a sua formação connosco – dar-lhe-emos o nosso apoio nesta matéria. Por exemplo, através da Academia MAPAL. Aqui encontrará conceitos técnicos, sociais e interculturais de programas e seminários que desenvolvemos para todo o Grupo MAPAL e que implementamos no seu local. Isto significa que o conteúdo da aprendizagem está sempre atualizado e é de alta qualidade.
Quer aprender novas línguas, compreender melhor os nossos produtos ou desenvolver-se tecnologicamente: Programas de formação extensivos mantêm os seus conhecimentos e competências atualizados – independentemente do seu nível atual de carreira.
Defendemos o desenvolvimento consistente e a aprendizagem ao longo da vida. Porque o know-how, perícia e motivação dos nossos colaboradores fazem de nós o que somos: um parceiro tecnológico fiável e inovador para os nossos clientes.
Trabalho móvel & horário de trabalho flexível
Para si é importante ser capaz de organizar de forma flexível o seu horário de trabalho e de trabalhar numa base móvel, se necessário. Nós compreendemos isso.
É por isso que oferecemos trabalho móvel e modelos de horário de trabalho flexíveis – baseados na responsabilidade pessoal e na confiança mútua. Estamos convencidos de que os nossos colaboradores são particularmente motivados e bem sucedidos quando podem contar com condições gerais ideais.
Promoção da saúde e desporto
A sua saúde é a essência de tudo. Como empregador, levamos muito a sério o nosso dever de zelar por si: A segurança e a proteção são as nossas principais prioridades. É por isso que pode escolher ofertas interessantes de várias áreas de promoção da saúde. Em cada local de trabalho, elaboramos cursos individuais sobre os temas de segurança no trabalho, prevenção, nutrição, exercício e ergonomia.
Apoiamos o seu compromisso desportivo no seu tempo livre. Por exemplo, se participar em competições de natação, corrida ou de ciclismo, fornecer-lhe-emos vestuário de equipa ou reembolsaremos parte das taxas de inscrição.
Internacionalmente ativo e com raízes regionais
25 países com subsidiárias de produção, vendas e serviços oferecem sempre tarefas interessantes com uma orientação internacional. Está no centro e em contacto direto com equipas de outros locais na Alemanha e em todo o mundo.
Trabalha em rede através do seu local de trabalho e mantém-se em contacto regular com equipas de outros instalações através dos nossos canais de comunicação e viagens de negócios. Desta forma, criamos uma cooperação muito próxima e uma aparência uniforme – tanto a nível nacional como internacional.
Ferramentas e métodos de trabalho modernos
Nos nossos escritórios e, claro, em qualquer parte do mundo, tem acesso às mais recentes ferramentas e hardware eficiente.
Por exemplo, trabalha com base na nuvem no ambiente Office 365°, com SharePoint ou Teams. Confiamos em métodos de desenvolvimento ágeis e mudámos para Scrum. Pode encontrar mais detalhes sobre as estruturas e processos individuais nas apresentações do projeto. Dê uma vista de olhos.
Planos de pensões profissionais
Apoiamos os nossos colaboradores na elaboração de um plano de pensão adicional, a fim de poder colmatar qualquer lacuna que possa surgir na reforma.

MAPAL em números

  •  The picture shows a MAPAL groove milling cutter in use.

    1

    Líder em tecnologia de usinagem por corte de componentes cúbicos.

  •  In the picture, the viewer takes a look into the MAPAL test and development center in Aalen.

    6

    Investimento anual de 6 % do faturamento em pesquisa e desenvolvimento.

  • No mapa mundial, os países com filiais da MAPAL estão destacados a verde e os países com representantes estão destacados a verde claro.

    25

    Unidades com produção, distribuição e serviços em 25 países.

  • In the picture, two trainees check the accuracy of a tool.

    300

    Mais de 300 técnicos aprendizes ao redor do mundo.

  •  The picture shows a technical advisor from MAPAL in conversation with a customer.

    450

    Acima de 450 consultores técnicos em serviço de campo.

  • Two MAPAL employees at their desks can be seen in this picture.

    5.000

    Nosso maior patrimônio: Quase 5.000 colaboradores ao redor do mundo.