Arbeiten in der IT-Welt von MAPAL
Du bist nicht nur ein wichtiger Treiber der Digitalisierung – du schreibst sie mit jeder Zeile Code von Grund auf mit. Damit passt du perfekt in unser Team: Denn wir haben die Digitalisierung in den Kern unserer Kompetenzen und Leistungen gestellt. Wir arbeiten international, in agilen Teams und mit neuesten Tools und Frameworks. Daraus ergeben sich für dich herausfordernde Projekte und Entwicklungsmöglichkeiten – für dich mit uns.
Projekte in der IT
Menschen bei uns
Leben & Arbeiten: unsere Benefits
Als gewachsenes und seit langem international agierendes Familienunternehmen fühlen wir uns besonders für jedes Teammitglied verantwortlich. Es ist uns wichtig, eine Arbeitsatmosphäre zu schaffen, in der du gerne und motiviert arbeiten kannst. Wir bieten dir viele Benefits am Arbeitsplatz und darüber hinaus.
Du hast bei uns jederzeit die Möglichkeit, dich weiterzubilden – wir unterstützen dich dabei. Zum Beispiel durch die MAPAL Academy. Hier findest du fachliche, soziale und interkulturelle Programm- und Seminarkonzepte, die wir für die gesamte MAPAL Gruppe entwickelt haben und an deinem Standort umsetzen. So sind die Lerninhalte aktuell und qualitativ hochwertig.
Ob Sprachen lernen, unsere Produkte besser verstehen oder technologisch weiterkommen: Umfangreiche Fortbildungsprogramme halten Wissen und Kompetenzen bei dir immer auf dem neuesten Stand – unabhängig vom aktuellen Karrierelevel.
Wir stehen für konsequente Fortentwicklung und lebenslanges Lernen. Denn das Know-how, das Fachwissen und die Motivation unserer Mitarbeitenden machen uns zu dem, was wir sind: verlässlicher und innovativer Technologiepartner für unsere Kunden.
Daher bieten wir mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeitmodelle an – auf der Basis von Eigenverantwortung und gegenseitigem Vertrauen. Wir sind davon überzeugt, dass unsere Mitarbeitenden besonders motiviert und erfolgreich sind, wenn sie sich auf optimale Rahmenbedingungen verlassen können.
Deine Gesundheit ist das A und O. Als Arbeitgeber nehmen wir unsere Fürsorgepflicht ernst: Sicherheit und Schutz haben für uns höchste Priorität. Darum kannst du aus verschiedenen Bereichen der Gesundheitsförderung interessante Angebote wählen. An jedem Standort arbeiten wir die Kurse zum Thema Arbeitsschutz, Vorsorge, Ernährung, Bewegung und Ergonomie individuell aus.
Dein sportliches Engagement in der Freizeit fördern wir. Wenn du beispielsweise an Schwimmwettbewerben, Lauf- oder Radrennen teilnimmst, stellen wir dir Teamkleidung zur Verfügung oder erstatten dir einen Teil der Startgebühren.
25 Länder mit Produktions-, Vertriebs- und Servicenieder-lassungen bieten immer wieder interessante Aufgabenstellungen mit internationaler Ausrichtung. Du stehst im Zentrum und bist in engem Austausch mit Teams anderer Standorte in Deutschland und weltweit.
Du arbeitest eng vernetzt über die Standorte hinweg und hältst über unsere Kommunikationskanäle und Geschäftsreisen regelmäßig Kontakt zu Teams an anderen Standorten. So schaffen wir eine enge Zusammenarbeit und ein einheitliches Auftreten – national wie international.
Du arbeitest beispielsweise Cloud basiert im Office 365° Umfeld, mit SharePoint oder Teams. Wir setzen auf agile Entwicklungsmethoden und haben auf Scrum umgestellt. In den Projektvorstellungen erfährst du mehr Details über die individuellen Frameworks und Abläufe. Schau mal rein.
MAPAL in Zahlen
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1
Technologieführer für die zerspanende Bearbeitung von kubischen Bauteilen
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6
Jährliche Investitionen in Forschung und Entwicklung in Höhe von 6 Prozent des Umsatzes
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25
Niederlassungen mit Produktion, Vertrieb und Service in 25 Ländern
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300
Mehr als 300 Auszubildende weltweit
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450
Über 450 technische Berater im Außendienst
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5.000
Das größte Gut: Mehr als 5.000 Mitarbeiter weltweit.
