IT-世界的各种工作
和您一起，我们共同走向未来。我们构建了以人为本、具有发展远见和深思熟虑的组织架构。铸造了MAPAL发展的一切基础，从而不仅确保了我们的发展前景具有前瞻性，同时还具有可靠的保障。而这样的管理模式和组织架构也是我们为客户提供优质产品和服务的立足之本。作为雇主和技术合作伙伴，我们一直为此深感自豪。现在，我们希望您成为这个团队的一员——我们共谋发展。
您不仅是一个数字化进程的重要推动力——通过您的每一行代码，让我们共同书写春秋。欢迎您融入到我们的团队之中：因为，我们已经把公司数字化进程列为了提升我们综合实力和工作成效的核心工作。我们以国际化为导向，通过快速响应的团队，采用各种最新型的辅助工具和框架开展各项工作。因而可以为您带来多种多样的、富有挑战的项目和发展机会——为了自己的未来，请加入到我们的行列。
Proyectos en la TI
¿Quiere saber los proyectos en los que trabajan nuestros equipos, qué tecnologías empleamos y cómo funcionan los procesos? Tenemos un breve análisis profundo para ti y te presentamos una selección de nuestros proyectos.
Las personas de nuestra empresa
Vida personal y trabajo: nuestros beneficios
Un buen equilibrio entre el trabajo y la vida personal, un entorno de trabajo atractivo o posibilidades de formación avanzada, compartimos su visión del trabajo moderno.
Como empresa familiar que ha crecido y está presente desde tiempo en el plano internacional nos sentimos muy responsables de cada miembro del equipo. Nos parece importante lograr una atmósfera de trabajo donde pueda trabajar a gusto y motivado/a. Le ofrecemos muchos beneficios en el puesto de trabajo y más allá.
Como empresa familiar que ha crecido y está presente desde tiempo en el plano internacional nos sentimos muy responsables de cada miembro del equipo. Nos parece importante lograr una atmósfera de trabajo donde pueda trabajar a gusto y motivado/a. Le ofrecemos muchos beneficios en el puesto de trabajo y más allá.
Formación y desarrollo
En nuestra empresa tiene en todo momento la posibilidad de seguir formándole, le apoyamos. Por ejemplo: mediante la MAPAL Academy. Aquí encontrará los conceptos de programas y seminarios especializados, sociales e interculturales que hemos desarrollado para todo el grupo MAPAL y que implementamos en su sede. Los contenidos de aprendizaje están actualizados y son de alta calidad.
Ya sea aprender idiomas, entender mejor nuestros productos o avanzar tecnológicamente: los amplios programas de capacitación contienen conocimientos y competencias que le mantienen al día con las novedades, independientemente del nivel de carrera actual.
Promovemos la evolución consecuente y el aprendizaje permanente. Puesto que los conocimientos, los conocimientos especializados y la motivación de nuestros empleados hacen de nosotros lo que somos: un socio tecnológico fiable e innovador para nuestros clientes.
Ya sea aprender idiomas, entender mejor nuestros productos o avanzar tecnológicamente: los amplios programas de capacitación contienen conocimientos y competencias que le mantienen al día con las novedades, independientemente del nivel de carrera actual.
Promovemos la evolución consecuente y el aprendizaje permanente. Puesto que los conocimientos, los conocimientos especializados y la motivación de nuestros empleados hacen de nosotros lo que somos: un socio tecnológico fiable e innovador para nuestros clientes.
Movilidad de trabajo y horarios de trabajo flexibles
Le importa poder repartir sus tiempos de manera flexible y, si fuera necesario, tener movilidad de trabajo. Lo entendemos.
Por eso ofrecemos movilidad de trabajo y modelos flexibles de horario de trabajo que se basan en la responsabilidad propia y en la confianza mutua. Creemos que nuestros empleados tienen una gran motivación y éxito cuando puede confiar en unas condiciones marco óptimas.
Por eso ofrecemos movilidad de trabajo y modelos flexibles de horario de trabajo que se basan en la responsabilidad propia y en la confianza mutua. Creemos que nuestros empleados tienen una gran motivación y éxito cuando puede confiar en unas condiciones marco óptimas.
Promoción de la salud y deporte
Su salud es esencial. Como empleador nos tomamos muy en serio nuestro deber de asistencia: la seguridad y la protección son la máxima prioridad para nosotros. Por esta razón puede elegir ofertas interesantes de distintas áreas de la promoción de la salud. En cada sede elaboramos individualmente los cursos sobre "Protección en el trabajo", "Previsión", "Alimentación", "Movimiento" y "Ergonomía".
Promovemos su compromiso deportivo en el tiempo libre. Si participa, por ejemplo, en competiciones de natación, carreras o ciclismo, facilitamos la indumentaria del equipo o pagamos una parte de las cuotas de inscripción.
Promovemos su compromiso deportivo en el tiempo libre. Si participa, por ejemplo, en competiciones de natación, carreras o ciclismo, facilitamos la indumentaria del equipo o pagamos una parte de las cuotas de inscripción.
Activa a nivel internacional y arraigada a nivel regional
25 países con filiales de producción, distribución y servicio técnico ofrecen constantemente interesantes trabajos de dimensión internacional. Usted está en el centro y está en colaboración estrecha con equipos de otras sedes de Alemania y del mundo.
Usted trabaja estrechamente integrado/a en las sedes y mantiene regularmente contacto con los equipos de otras sedes por medio de nuestros canales de comunicación y viajes de negocios. Así logramos una colaboración estrecha y una presencia unitaria nacional e internacional.
Usted trabaja estrechamente integrado/a en las sedes y mantiene regularmente contacto con los equipos de otras sedes por medio de nuestros canales de comunicación y viajes de negocios. Así logramos una colaboración estrecha y una presencia unitaria nacional e internacional.
Herramientas y métodos de trabajo modernos
Nei nostri uffici e ovviamente in tutte le nostre sedi nel mondo, sono a tua disposizione strumenti all’avanguardia e un hardware potente.
Ad esempio, si lavora in cloud in ambiente Office 365°, con SharePoint o Teams. Ci affidiamo a metodi di sviluppo agili e siamo passati a Scrum. Nelle presentazioni di progetto è possibile trovare maggiori dettagli sui singoli framework e processi. Dai un’occhiata.
Ad esempio, si lavora in cloud in ambiente Office 365°, con SharePoint o Teams. Ci affidiamo a metodi di sviluppo agili e siamo passati a Scrum. Nelle presentazioni di progetto è possibile trovare maggiori dettagli sui singoli framework e processi. Dai un’occhiata.
Sistema pensionistico aziendale
Assistiamo i nostri dipendenti nella creazione di un piano pensionistico aggiuntivo per colmare eventuali lacune nel piano stesso che potrebbero presentarsi al momento del pensionamento.
MAPAL in numeri
-
1
Leader tecnologico nel campo della lavorazione per asportazione truciolo di elementi cubici. -
6
Investimenti annui nel settore ricerca e sviluppo per una cifra pari a 6 % del fatturato. -
25
Sedi con produzione, vendita e servizi in 25 paesi. -
300
Oltre 300 tirocinanti in tutto il mondo. -
450
Più di 450 consulenti tecnici in servizio esterno. -
4.850
La nostra risorsa più grande: Quasi 4.850 collaboratori in tutto il mondo
