• Two young people discussing a task.
  • Crecer juntos
    Quiere seguir evolucionando tanto
    tecnológicamente como en su carrera.
    ¡Descúbrenos!

Trabajar en el mundo de la TI

Juntos ponemos rumbo al futuro y durante este camino apostamos por la humanidad, la visión de futuro y una organización sofisticada. Todo esto forma la base para una perspectiva prospectiva y fiable, así como la calidad de nuestros productos y servicios. Por ello estamos orgullosos desde siempre como empleador y socio tecnológico. Ahora queremos seguir creciendo contigo en el equipo.

No solo es un controlador importante de la digitalización, sino que la escribe de arriba abajo con cada línea de código. Por ello te ajustas a la perfección en nuestro equipo, puesto que hemos situado la digitalización en el centro de nuestras competencias y servicios. Trabajamos a nivel internacional, en equipos ágiles y con las herramientas y marcos más novedosos. De aquí resultarán desafiantes proyectos y posibilidades de desarrollo para ti en nuestra empresa.


Proyectos en la TI

¿Quiere saber los proyectos en los que trabajan nuestros equipos, qué tecnologías empleamos y cómo funcionan los procesos? Tenemos un breve análisis profundo para ti y te presentamos una selección de nuestros proyectos.

  • Configuración de variantes

    Con ayuda de la configuración de variantes en pruebas de servicio, podemos reaccionar rápidamente a los requisitos del cliente y asegurar que una herramienta se produzca del modo deseado y con el coste previsto.

  • Aprendizaje automático con las cuchillas de PCD

    Cómo utilizamos las tecnologías de aprendizaje profundo para detectar fallos microscópicos del material en las cuchillas de PCD y responder de forma precisa.

Las personas de nuestra empresa

  • Moritz Mäurer, Master Data Manager

    Ya está presente cuando se hacen realidad los primeros bocetos según estructuras DIN y sigue ahí durante el asesoramiento operativo a las empresas. Durante el desarrollo de productos, Moritz Mäurer aplica un enfoque global.

  • Joshua Roth, Junior Inhouse Consultant

    El futuro se hace tangible cuando las tecnologías innovadoras forman parte del día a día en el mundo laboral. Joshua Roth pone a prueba cuánto se pueden automatizar los procesos con el aprendizaje automático y cuenta sus experiencias como profesional sin experiencia en MAPAL

  • Erwin Schuster, Chief Information Officer

    Mediante Big Data Analytics, inteligencia artificial y nuevos modelos de negocio, Erwin Schuster y su equipo crean las condiciones generales necesarias para que el progreso tecnológico de MAPAL llegue diariamente a todos los estamentos de la empresa.

  • Sebastian Schaal, líder de equipo del Departamento de IT Client Management

    Todos los caminos llevan a Aalen. Desde aquí, el Departamento de IT Client Management organiza la infraestructura técnica de las sedes de MAPAL. Sebastian Schaal se encarga de que todos los empleados tengan la misma experiencia de usuario, sin importar dónde se encuentren.

Vida personal y trabajo: nuestros beneficios

Un buen equilibrio entre el trabajo y la vida personal, un entorno de trabajo atractivo o posibilidades de formación avanzada, compartimos su visión del trabajo moderno.
Como empresa familiar que ha crecido y está presente desde tiempo en el plano internacional nos sentimos muy responsables de cada miembro del equipo. Nos parece importante lograr una atmósfera de trabajo donde pueda trabajar a gusto y motivado/a. Le ofrecemos muchos beneficios en el puesto de trabajo y más allá.
 

Formación y desarrollo
En nuestra empresa tiene en todo momento la posibilidad de seguir formándole, le apoyamos. Por ejemplo: mediante la MAPAL Academy. Aquí encontrará los conceptos de programas y seminarios especializados, sociales e interculturales que hemos desarrollado para todo el grupo MAPAL y que implementamos en su sede. Los contenidos de aprendizaje están actualizados y son de alta calidad.
Ya sea aprender idiomas, entender mejor nuestros productos o avanzar tecnológicamente: los amplios programas de capacitación contienen conocimientos y competencias que le mantienen al día con las novedades, independientemente del nivel de carrera actual.
Promovemos la evolución consecuente y el aprendizaje permanente. Puesto que los conocimientos, los conocimientos especializados y la motivación de nuestros empleados hacen de nosotros lo que somos: un socio tecnológico fiable e innovador para nuestros clientes.
 
Movilidad de trabajo y horarios de trabajo flexibles
Le importa poder repartir sus tiempos de manera flexible y, si fuera necesario, tener movilidad de trabajo. Lo entendemos.
Por eso ofrecemos movilidad de trabajo y modelos flexibles de horario de trabajo que se basan en la responsabilidad propia y en la confianza mutua. Creemos que nuestros empleados tienen una gran motivación y éxito cuando puede confiar en unas condiciones marco óptimas.
 
Promoción de la salud y deporte
Su salud es esencial. Como empleador nos tomamos muy en serio nuestro deber de asistencia: la seguridad y la protección son la máxima prioridad para nosotros. Por esta razón puede elegir ofertas interesantes de distintas áreas de la promoción de la salud. En cada sede elaboramos individualmente los cursos sobre "Protección en el trabajo", "Previsión", "Alimentación", "Movimiento" y "Ergonomía".
Promovemos su compromiso deportivo en el tiempo libre. Si participa, por ejemplo, en competiciones de natación, carreras o ciclismo, facilitamos la indumentaria del equipo o pagamos una parte de las cuotas de inscripción.
 
活跃于国际舞台、根植于区域发展
我们在25个国家/地区设置有生产、销售和维修服务的分支机构,并且提供层出不穷的具有国际视野的、各种富有吸引力的任务。以您自己为中心,您可以和位于德国和全球其它所在地的MAPAL团队保持密切的交流。
您可以跨越各个所在地联网工作,并且通过我们的沟通渠道以及商务旅行,定期地和其它所在地的团队保持紧密的联系。通过这种方式,无论是在国内还是在国际范围内,我们创建了一个紧密的合作关系和一个统一的外在形象。
现代化的办公工具和工作方式
在我们的办公室,当然也在世界各地,我们都能提供最新技术状态的办公工具和功能强大的办公硬件。
例如:您可以在基于Office 365°云端环境中,应用SharePoint或者和团队一起工作。我们依靠快捷的开发方法,并且已经转换到了Scrum ——迭代式增量软件开发流程。在项目演示中,您可以获悉更多关于个性化框架和流程的详细信息。请看一下这里。
企业养老关怀
我们鼓励我们的男女员工建立额外的养老金计划——以便在退休时可以弥补一下有可能出现的养老金缺口。

MAPAL简介

  •  The picture shows a MAPAL groove milling cutter in use.

    1

    立方体工件切削加工技术领域的全球领导者。

  •  In the picture, the viewer takes a look into the MAPAL test and development center in Aalen.

    6

    年度研发费用投入占全年销售额的6%。

  •  The picture shows a world map on which the 25 countries are marked in which MAPAL is represented by subsidiaries.

    25

    我们在25个国家设立生产、 销售和服务的分支机构。

  • In the picture, two trainees check the accuracy of a tool.

    300

    在全球范围招收有300多名培训生。

  •  The picture shows a technical advisor from MAPAL in conversation with a customer.

    450

    同时有超过450名技术顾问可随时服务。

  • Two MAPAL employees at their desks can be seen in this picture.

    4,850

    我们最自豪的资产:全球超过4,850位员工。