MAPAL Precision Tool Systems Co. Ltd.
Tainan City, Taiwan
MAPAL Precision Tool Systems Co. Ltd. is the Taiwanese subsidiary of the international MAPAL Group at the Tainan City location. Focused on the production of high-quality precision tools for the East Asian region, MAPAL PTS is known as a reliable partner to its customers and a dependable employer to its about 110 team members.
The state-of-the-art plant of MAPAL PTS produces high-quality tools for fine boring, boring and milling – and does so with using MAPAL’s specialist technologies and standardized processes for customers of all industries. Reconditioning and regrinding services in original manufacturing quality increase customers’ manufacturing efficiency.
We are committed to provide our extensive customer base both domestically and abroad with customized / various tools or turnkey projects that meet the needs of precision manufacturing. From the overall tool planning, process improvement, tool optimization to the whole plant's tool repair, re-grinding and tool management system are in our scope.
We are committed to provide our extensive customer base both domestically and abroad with customized / various tools or turnkey projects that meet the needs of precision manufacturing. From the overall tool planning, process improvement, tool optimization to the whole plant's tool repair, re-grinding and tool management system are in our scope.
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Beneficios para empleados en Tainán
Un buen equilibrio entre el trabajo y la vida personal, un entorno de trabajo atractivo o posibilidades de formación avanzada, compartimos su visión del trabajo moderno.
Ofrecemos los siguientes beneficios a nuestros/as empleados/as.
Ofrecemos los siguientes beneficios a nuestros/as empleados/as.
Onboarding
Para asegurar un buen comienzo con nosotros, damos gran importancia a la formación estructurada. En el Grupo MAPAL, contamos con compañeros con amplia experiencia para brindar apoyo y asesoramiento en una amplia gama de temas.
Pensión de empleo
Incentivamos a nuestros/as trabajadores/as que se suscriban a un plan de pensiones adicional para que no se dé una posible falta de suministro al jubilarse. Asimismo, ofrecemos una subvención mensual para los pagos a planes de ahorro para todos/as nuestros/as empleados/as.
Eventos de empleados
Somos una gran empresa familiar y nos sentimos como una gran familia. Por esta razón queremos celebrar las cosas juntos. En función de la sede pueden celebrarse fiestas de verano o, incluso, nuestro mercadillo anual de Navidad. Cada dos años se celebra nuestro Campeonato Mundial o Europeo de Fútbol MAPAL, donde se reúnen los/las compañeros/as de las distintas sedes tanto del país como del extranjero.
Algunos eventos están dirigidos solo a empleados/as, en otros nos alegramos mucho de que también los puedan disfrutar familiares y visitantes.
Somos one MAPAL y reconocemos los servicios de nuestros/as empleados/as, por esa razón rendimos homenaje una vez al año a los/las compañeros/as que llevan más tiempo en la empresa en un entorno festivo, además de invitar a aquellos/as que están disfrutando ya de su jubilación.
Algunos eventos están dirigidos solo a empleados/as, en otros nos alegramos mucho de que también los puedan disfrutar familiares y visitantes.
Somos one MAPAL y reconocemos los servicios de nuestros/as empleados/as, por esa razón rendimos homenaje una vez al año a los/las compañeros/as que llevan más tiempo en la empresa en un entorno festivo, además de invitar a aquellos/as que están disfrutando ya de su jubilación.
Descuentos para empleados
En la MAPAL Fanshop, nuestros/as empleados/as pueden adquirir ropa de trabajo de alta calidad, ropa para el tiempo libre, artículos prácticos para la vida diaria y una gama de merchandising en continuo crecimiento.
Además, tendrán descuentos exclusivos en viajes, moda, tecnología y mucho más. Las ofertas que cambian cada mes pueden verse directamente en intranet, a través de la plataforma en línea, o en la aplicación correspondiente.
Además, tendrán descuentos exclusivos en viajes, moda, tecnología y mucho más. Las ofertas que cambian cada mes pueden verse directamente en intranet, a través de la plataforma en línea, o en la aplicación correspondiente.
Medidas sanitarias
Fomentamos la salud de nuestros/as empleados/as. Personal especializado del servicio médicos de la empresa asesoran y apoyan a nuestros/as empleados/as en la prevención y el tratamiento de enfermedades. Además ofrecen diversos exámenes preventivos.
También fomentamos las actividades deportivas de iniciativa propia. Nos hacemos cargo, por ejemplo, de una parte de las cuotas de inscripción en las competiciones de natación, carreras y ciclismo, o bien facilitamos la indumentaria del equipo.
Además, nuestros/as empleados/as pueden asistir a seminarios y talleres sobre los temas "Ergonomía en el puesto de trabajo", "Movilidad", "Nutrición" y "Control del estrés".
También fomentamos las actividades deportivas de iniciativa propia. Nos hacemos cargo, por ejemplo, de una parte de las cuotas de inscripción en las competiciones de natación, carreras y ciclismo, o bien facilitamos la indumentaria del equipo.
Además, nuestros/as empleados/as pueden asistir a seminarios y talleres sobre los temas "Ergonomía en el puesto de trabajo", "Movilidad", "Nutrición" y "Control del estrés".
Cobertura
Ofrecemos la posibilidad a nuestros/as empleados/as de contratar un seguro laboral y un seguro médico.
Ropa de trabajo
Valoramos que nuestros/as empleados/as se identifiquen con la empresa. Esto incluye una ropa de trabajo única que facilitamos a nuestros/as empleados/as.
Dietas
Los/las empleados/as que debido a la situación del encargo están dispuestos a trabajar más tiempo recibirán una dieta de nuestra parte.
Bonificaciones
El buen rendimiento se gratifica. Nuestros/as empleados/as reciben una bonificación según su rendimiento personal. Además, garantizamos una bonificación a final de año basada en el desarrollo general de la empresa.
