Exterior view of the MAPAL location in Tainan City, Taiwan.

MAPAL Precision Tool Systems Co. Ltd.

Tainan City, Taïwan

MAPAL Precision Tool Systems Co. Ltd. est la filiale taïwanaise du groupe international MAPAL. Elle est implantée à Tainan City. MAPAL PTS est spécialisée dans la production d'outils de précision de qualité destinés à l'Asie du Sud-Est. L'entreprise est un partenaire de confiance pour sa clientèle et un employeur fiable pour la centaine de membres de son personnel.

Dans l'usine ultramoderne de MAPAL PTS, les équipes fabriquent des outils exceptionnels de perçage de précision, de forage et de fraisage. Grâce aux technologies et aux procédures MAPAL standardisées dans le monde entier, son personnel est capable d'approvisionner tous les domaines. La gamme de MAPAL PTS comprend également des services de préparation et d'affûtage en qualité de fabricant d'origine. Nous permettons ainsi à notre clientèle d'améliorer ses performances de production.

Nos nombreux clients nationaux et internationaux trouvent chez nous des outils sur mesure ou des projets clé en main qui répondent aux exigences de la production de précision. Notre offre couvre ici la planification complète des outils, l'optimisation des processus et des outils, ou encore la réparation, l'affûtage et la gestion des outils pour l'ensemble de l'installation.


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Les avantages de travailler à Tainan City

Un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée, un cadre de travail attractif ou des possibilités de formation pour affronter l'avenir : nous partageons vos attentes concernant la vie professionnelle moderne.
Voici les avantages que nous proposons à notre personnel.

Onboarding
Pour un bon démarrage chez nous, nous accordons une grande importance à une formation structurée. Au sein du groupe MAPAL, des collaborateurs expérimentés sont à votre disposition pour vous accompagner et vous conseiller sur un large éventail de sujets.
Prévoyance retraite
Nous encourageons notre personnel à se constituer une retraite complémentaire afin de pouvoir compenser une éventuelle baisse de revenus à la fin de leur carrière. Nous proposons également à l'ensemble de notre personnel une prime mensuelle pour des prestations permettant de consolider leur patrimoine.
Events for employees

Our company has grown as a family business – and we feel just like a big family. That’s why we also want to celebrate together. Depending on the site, there are summer festivals, for example, or even our annual Christmas market. Our MAPAL Football World Cup or European Championship takes place every two years, bringing together colleagues from various sites across Germany and abroad.

Some events are only for employees, others are open to relatives and visitors. 
We are one MAPAL and recognise the achievements of our employees: That is why we honour long-serving colleagues once a year during a special celebration and also like to invite our retirees.

Discounts for employees

In the MAPAL Fanshop, our employees can purchase high-quality workwear, clothing for leisure time, practical items for everyday use and a constantly growing range of items for fans of the company. 

They also get exclusive discounts on travel, fashion, technology and much more. The monthly changing offers can be viewed directly on the Intranet via an online platform or via the corresponding app.

Medidas de saúde
Promovemos a saúde dos nossos colaboradores. Especialistas de medicina do trabalho aconselham e apoiam os nossos colaboradores a fim de prevenir e tratar as doenças. Estes oferecem ainda vários check-ups médicos preventivos.
Também apoiamos vivamente todas as iniciativas de atividades desportivas. Por exemplo, pagamos parte das taxas de inscrição em várias competições de natação, corrida e ciclismo ou fornecemos o respetivo equipamento.
Além disso, os nossos colaboradores podem participar em seminários e workshops sobre temas como ergonomia no local de trabalho, exercício, nutrição e gestão do stress.
Segurança
Oferecemos aos nossos colaboradores a oportunidade de fazer um seguro de trabalho e de saúde.
Vestuário de trabalho
É importante para nós que os nossos colaboradores se identifiquem com a empresa. Isto inclui vestuário de trabalho uniforme, que colocamos à disposição dos nossos colaboradores.
Subsídio de refeição
Os colaboradores que estão dispostos a trabalhar horas extras devido à situação de encomendas recebem de nós um subsídio de refeição.
Pagamento de bónus
O bom desempenho compensa. Os nossos colaboradores recebem um bónus de acordo com o seu desempenho pessoal. Além disso, fornecemos um bónus de fim ano com base no desempenho global da empresa.

Se tiver alguma dúvida, não hesite em perguntar!



Mais informações

  • Onde estamos

    Trabalhamos em instalações em 25 países.
    Descubra aqui onde pode trabalhar connosco e os pormenores locais.