MAPAL Frhenosa

Monterrey, México

Também estamos presentes no México: Aqui a MAPAL Frhenosa oferece suporte para duas sedes com o objetivo estratégico de gerar mais crescimento, obter mais clientes e expandir sua participação de mercado.

A unidade de Monterrey, no nordeste do país, foi fundada em 2004 e rapidamente estabeleceu a MAPAL Frhenosa como líder de mercado no campo de ferramentas de precisão no México. Não apenas regional: As duas sedes mexicanas também desempenham um papel estratégico internacional importante para todo o Grupo MAPAL. Nossas equipes em Monterrey e Santiago de Querétaro trabalham em conjunto com mais de 60 países, celebrando com sucesso diversos acordos de livre comércio e cooperação.

Cerca de 100 colaboradores trabalham diretamente em nossa sede em Monterrey e em home-office. Oferecemos a nossos clientes uma consultoria abrangente, soluções de usinagem de última geração e um serviço rápido e confiável. Desta forma, também cooperamos com as indústrias mexicanas do setor automotivo e aeroespacial em processos de produção em geral e na indústria de petróleo e gás. Em nossos diversos centros de serviço, as equipes também oferecem trabalhos de reparo, retífica e ajuste com tempos de resposta curtos e qualidade do equipamento original. Em Monterrey, nosso foco de produção é principalmente a fabricação e recondicionamento de ferramentas ISO e de metal duro integral.

Um sucesso crescente que devemos a nossos colaboradores: Oferecemos todo o suporte necessário para a execução de suas tarefas por meio de treinamento regular e capacitação continuada. Como em outras sedes da MAPAL, treinamos novos talentos. Especialmente no setor de vendas, também oferecemos a nossos colaboradores um conceito de trabalho moderno e flexível.


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Através deste formulário, você acessa diretamente nosso portal de candidatos, pode se informar sobre as vagas disponíveis e se candidatar diretamente.
O formulário também permite que você filtre vagas de seu interesse por meio de uma pré-seleção.

Aguardamos sua candidatura!


Benefit per i dipendenti nella sede di Monterrey

Assenza di barriere architettoniche
Ci impegniamo attivamente per le pari opportunità di tutti dipendenti. Ad esempio, i colleghi del consiglio di rappresentanza delle persone disabili curano gli interessi particolari delle persone con disabilità, le sostengono e forniscono consulenza.
Sistema pensionistico aziendale
Assistiamo i nostri dipendenti nella creazione di un piano pensionistico supplementare per colmare eventuali lacune previdenziali che potrebbero insorgere al momento del pensionamento. A tutti i dipendenti offriamo un sussidio mensile per le prestazioni in conto capitale.
Possibilità di lavoro mobile
Creiamo flessibilità. Pertanto i nostri dipendenti hanno la possibilità di lavorare anche su base mobile, se necessario.
Possibilità di macchina aziendale
A seconda della posizione e delle mansioni, i nostri dipendenti possono ricevere un’auto aziendale.
Collegamenti ottimali
Le nostre sedi sono situate in luoghi ben serviti e facilmente raggiungibili in autobus, treno o auto.
Sconti per i dipendenti
Nel fanshop MAPAL i nostri dipendenti possono acquistare abbigliamento da lavoro di alta qualità, abbigliamento per il tempo libero, articoli pratici di uso quotidiano e una gamma sempre più ricca di articoli per appassionati.
Ricevono inoltre sconti esclusivi per viaggi, moda, tecnologia e molto altro. Le offerte mensili possono essere visualizzate direttamente sull’intranet tramite una piattaforma online o tramite la relativa app.
 
Misure sanitarie
Promuoviamo attivamente la salute dei nostri dipendenti. Gli specialisti del servizio di medicina del lavoro assistono e sostengono i nostri dipendenti per prevenire e curare eventuali malattie. A questo scopo, vengono offerti vari esami di controllo preventivi.
Siamo anche entusiasti promotori di varie attività sportive. Ad esempio, paghiamo parte delle quote d'iscrizione per gare di nuoto, corsa e ciclismo oppure forniamo l'abbigliamento delle squadre.
I nostri dipendenti possono inoltre partecipare a seminari e workshop su diversi temi, quali ergonomia sul posto di lavoro, esercizio fisico, nutrizione e gestione dello stress.
 
Parcheggio
I dipendenti possono parcheggiare gratuitamente la propria auto o bicicletta nelle aree aziendali. Ci sono sufficienti parcheggi disponibili.
Utilizzo di internet e intranet
Supporto anche digitale: durante le pause, i dipendenti sono autorizzati a usare internet per scopi privati, poiché anche le questioni private possono essere importanti e urgenti.
Sulla nostra intranet si trova una grande quantità di informazioni, servizi e opportunità per una cooperazione di successo con e in MAPAL.
 

In caso di domande, siamo a tua disposizione!

  • Dipartimento Risorse Umane

    hr.mx2@mapal.com



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