August Beck GmbH & Co. KG
Parte del gruppo MAPAL, Winterlingen
Nella sede di Winterlingen, circa 150 dipendenti, di cui 20 apprendisti, sono responsabili dei settori di produzione e vendita degli alesatori multitagliente. La vendita degli utensili avviene tramite la rete globale MAPAL e tramite il commercio.
I pilastri della politica delle risorse umane nella sede di Winterlingen sono costituiti da solida formazione e aggiornamento continuo, compiti di lavoro tecnologicamente stimolanti, nonché legame di lealtà a lungo termine nei confronti dell’azienda.
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Benefit per i dipendenti nella sede di Winterlingen
Di seguito ti indichiamo i benefit da noi offerti ai nostri dipendenti.
In caso di malessere, i nostri dipendenti possono naturalmente rivolgersi al servizio medico aziendale anche a prescindere da queste visite.
Non hai fatto colazione a casa? I nostri dipendenti possono rifocillarsi con spuntini a base di dolci, latte e bevande istantanee.
Macchine per il caffè e distributori automatici di bevande sono inoltre disponibili in tutti i locali dell’azienda.
I dipendenti che lavorano a turni, gli apprendisti, i tirocinanti e i lavoratori stagionali lavorano a orari fissi, in quanto dipendono da altri collaboratori.
Siamo un’azienda familiare allargata e ci sentiamo come una grande famiglia, perciò ci piace anche festeggiare insieme. A seconda della sede, vengono organizzati, ad esempio, festival estivi oppure il nostro annuale mercatino di Natale. La nostra Coppa del Mondo ovvero Campionato Europeo di calcio MAPAL si svolge ogni due anni, riunendo colleghi provenienti da varie sedi in Germania e all’estero.
Alcuni eventi sono riservati esclusivamente ai dipendenti, altri includono anche parenti e visitatori.
Noi tutti siamo un’unica MAPAL e sappiamo apprezzare i risultati dei nostri dipendenti. Per questo una volta l’anno rendiamo omaggio ai nostri colleghi di lunga data con una festa a cui sono invitati anche i dipendenti ormai pensionati.
Ricevono inoltre sconti esclusivi per viaggi, moda, tecnologia e molto altro. Le offerte mensili possono essere visualizzate direttamente sull’intranet tramite una piattaforma online o tramite la relativa app.
Siamo anche entusiasti promotori di varie attività sportive. Ad esempio, paghiamo parte delle quote d'iscrizione per gare di nuoto, corsa e ciclismo oppure forniamo l'abbigliamento delle squadre.
I nostri dipendenti possono inoltre partecipare a seminari e workshop su diversi temi, quali ergonomia sul posto di lavoro, esercizio fisico, nutrizione e gestione dello stress.
Sulla nostra intranet si trova una grande quantità di informazioni, servizi e opportunità per una cooperazione di successo con e in MAPAL.
In caso di domande, siamo a tua disposizione!
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Armin Scherer Direttore Risorse Umane armin.scherer@beck-tools.de Phone: +49 7434 270-1627
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Christoph Stauss Apprendistato tecnico, tirocini christoph.stauss@beck-tools.de Tel.: +49 7434 270-1755
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Melanie Alic Apprendistato commerciale melanie.alic@beck-tools.de Tel.: +49 7434 270-1686
