MAPAL Precision Tool Systems Co. Ltd.
Tainan City, Taiwan
MAPAL Precision Tool Systems Co. Ltd. is the Taiwanese subsidiary of the international MAPAL Group at the Tainan City location. Focused on the production of high-quality precision tools for the East Asian region, MAPAL PTS is known as a reliable partner to its customers and a dependable employer to its about 110 team members.
The state-of-the-art plant of MAPAL PTS produces high-quality tools for fine boring, boring and milling – and does so with using MAPAL’s specialist technologies and standardized processes for customers of all industries. Reconditioning and regrinding services in original manufacturing quality increase customers’ manufacturing efficiency.
We are committed to provide our extensive customer base both domestically and abroad with customized / various tools or turnkey projects that meet the needs of precision manufacturing. From the overall tool planning, process improvement, tool optimization to the whole plant's tool repair, re-grinding and tool management system are in our scope.
We are committed to provide our extensive customer base both domestically and abroad with customized / various tools or turnkey projects that meet the needs of precision manufacturing. From the overall tool planning, process improvement, tool optimization to the whole plant's tool repair, re-grinding and tool management system are in our scope.
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Benefit per i dipendenti nella sede di Tainan City
Un buon equilibrio tra lavoro e vita privata, un ambiente di lavoro attraente, innovative opportunità di formazione continua: condividiamo appieno la tua visione di lavoro moderno.
Di seguito ti indichiamo i benefit da noi offerti ai nostri dipendenti.
Di seguito ti indichiamo i benefit da noi offerti ai nostri dipendenti.
Onboarding
Per garantire un buon inizio con noi, diamo grande importanza alla formazione strutturata. All'interno del Gruppo MAPAL, colleghi esperti sono a disposizione per fornire supporto e consulenza su un'ampia gamma di argomenti.
Sistema pensionistico aziendale
Assistiamo i nostri dipendenti nella creazione di un piano pensionistico supplementare per colmare eventuali lacune previdenziali che potrebbero insorgere al momento del pensionamento. A tutti i dipendenti offriamo un sussidio mensile per le prestazioni in conto capitale.
Eventi per i dipendenti
Siamo un’azienda familiare allargata e ci sentiamo come una grande famiglia, perciò ci piace anche festeggiare insieme. A seconda della sede, vengono organizzati, ad esempio, festival estivi oppure il nostro annuale mercatino di Natale. La nostra Coppa del Mondo ovvero Campionato Europeo di calcio MAPAL si svolge ogni due anni, riunendo colleghi provenienti da varie sedi in Germania e all’estero.
Alcuni eventi sono riservati esclusivamente ai dipendenti, altri includono anche parenti e visitatori.
Noi tutti siamo un’unica MAPAL e sappiamo apprezzare i risultati dei nostri dipendenti. Per questo una volta l’anno rendiamo omaggio ai nostri colleghi di lunga data con una festa a cui sono invitati anche i dipendenti ormai pensionati.
Sconti per i dipendenti
Nel fanshop MAPAL i nostri dipendenti possono acquistare abbigliamento da lavoro di alta qualità, abbigliamento per il tempo libero, articoli pratici di uso quotidiano e una gamma sempre più ricca di articoli per appassionati.
Ricevono inoltre sconti esclusivi per viaggi, moda, tecnologia e molto altro. Le offerte mensili possono essere visualizzate direttamente sull’intranet tramite una piattaforma online o tramite la relativa app.
Ricevono inoltre sconti esclusivi per viaggi, moda, tecnologia e molto altro. Le offerte mensili possono essere visualizzate direttamente sull’intranet tramite una piattaforma online o tramite la relativa app.
Misure sanitarie
Promuoviamo attivamente la salute dei nostri dipendenti. Gli specialisti del servizio di medicina del lavoro assistono e sostengono i nostri dipendenti per prevenire e curare eventuali malattie. A questo scopo, vengono offerti vari esami di controllo preventivi.
Siamo anche entusiasti promotori di varie attività sportive. Ad esempio, paghiamo parte delle quote d'iscrizione per gare di nuoto, corsa e ciclismo oppure forniamo l'abbigliamento delle squadre.
I nostri dipendenti possono inoltre partecipare a seminari e workshop su diversi temi, quali ergonomia sul posto di lavoro, esercizio fisico, nutrizione e gestione dello stress.
Siamo anche entusiasti promotori di varie attività sportive. Ad esempio, paghiamo parte delle quote d'iscrizione per gare di nuoto, corsa e ciclismo oppure forniamo l'abbigliamento delle squadre.
I nostri dipendenti possono inoltre partecipare a seminari e workshop su diversi temi, quali ergonomia sul posto di lavoro, esercizio fisico, nutrizione e gestione dello stress.
Assicurazione
Ofrecemos la posibilidad a nuestros/as empleados/as de contratar un seguro laboral y un seguro médico.
Ropa de trabajo
Valoramos que nuestros/as empleados/as se identifiquen con la empresa. Esto incluye una ropa de trabajo única que facilitamos a nuestros/as empleados/as.
Dietas
Los/las empleados/as que debido a la situación del encargo están dispuestos a trabajar más tiempo recibirán una dieta de nuestra parte.
Bonificaciones
El buen rendimiento se gratifica. Nuestros/as empleados/as reciben una bonificación según su rendimiento personal. Además, garantizamos una bonificación a final de año basada en el desarrollo general de la empresa.
